2025年度募集要項 ※エントリーシート受付中です。
エントリーシート締切予定
・Ⅰ期募集 2024年3月15日（金）AM9:00締切 →受付終了しました
・Ⅱ期募集 2024年4月18日（木）AM9:00締切 →受付終了しました
・随時募集 受付中
弊社では、多様な人材が集い、働きやすく・活躍できる職場環境づくりをめざし、募集形態を2つ用意しています。それぞれの職務を十分認識した上で、エントリーするようお願いします。
総合一般職
『勤務地域、勤務時間、職種を問わず、将来的には幹部職を目指して総合的に活躍する正社員のこと』
・高度で総合的な能力（専門・マネジメント）を有し、幹部職を目指して総合的に活躍することになります。
・出産育児、介護等、地域や時間の制約がある期間は、一定期間（数年程度）、勤務地域や勤務時間、職種を限定する制度を活用できます。また、一般職に職務を変更することもできます。
一般職
『勤務地域、勤務時間、職種を限定でき、自己のワークライフスタイルに応じて活躍する正社員のこと』
・希望する勤務地で働くことができ、原則として転勤はありません。
・希望により勤務時間（時間外）を限定することもでき、自己のワークライフスタイルに応じて働くことができます。
募集要項
- 採用人数
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2025年4月：採用予定 70名程度
※採用実績は、2024年63名予定、2023年64名、2022年53名、2021年65名です。
- 応募資格
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2025年3月修了・卒業見込の方、あるいは修了・卒業後3年以内の方
- 募集形態
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総合一般職
【募集職種（部門・分野）】
技術部門：
構造（橋梁・特殊構造・解析実験）／保全（点検・補修補強設計）／道路／地下構造（トンネル・地下道・地下駐車場・地下空間・特殊構造・解析実験）／地盤（土質・基礎）／アセットマネジメント（保全・維持管理・インフラマネジメント）／建設マネジメント（PM/CM・発注者支援）／施設設備（電気・通信・機械）／河川・砂防・港湾／上下水道／交通（交通計画・交通施設計画・交通対策・ITS・交通解析）／都市政策、都市・地域計画／都市開発、建築／景観・ランドスケープ、歴史・文化／環境／カーボンマネジメント・エネルギー／観光・地域活性化／事業経営／鉄道・空港／農業／情報（AI・IoT等）／海外
営業部門
事務部門
【勤務地】
東京／札幌／仙台／新潟／名古屋／大阪／広島／高松／福岡／沖縄のいずれか（転勤あり）
一般職
【募集職種（部門・分野）】
総合一般職と同様
【勤務地】
東京／札幌／仙台／新潟／名古屋／大阪／広島／高松／福岡／沖縄のいずれか希望する勤務地
- 初任給
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総合一般職
①博士了：月額27万8000円（家族手当4万3000円（東京地域の独身世帯主の場合）含む）
②修士了：月額27万6000円（家族手当4万3000円（東京地域の独身世帯主の場合）含む）
③学卒・高専専攻卒：月額26万6000円（家族手当4万3000円（東京地域の独身世帯主の場合）含む）
④高専・短大卒：月額26万円（家族手当4万3000円（東京地域の独身世帯主の場合）含む）
※別途、時間外手当、通勤手当等が支給されます。
※家族手当（住宅手当含む）は、地域・扶養家族数により異なります。
例えば、東京地域・扶養家族数３人（配偶者と子２人）の場合、9万1000円の家族手当（住宅手当含む）が支給されます。
一般職
①修士了：月額25万3000円（家族手当4万3000円（東京地域の独身世帯主の場合）含む）
②学卒・高専専攻卒：月額24万4000円（家族手当4万3000円（東京地域の独身世帯主の場合）含む）
③高専・短大卒：月額23万8000円（家族手当4万3000円（東京地域の独身世帯主の場合）含む）
④高卒：月額23万2000円（家族手当4万3000円（東京地域の独身世帯主の場合）含む）
※別途、時間外手当、通勤手当等が支給されます。
※家族手当（住宅手当含む）は、地域・扶養家族数により異なります。
例えば、東京地域・扶養家族数３人（配偶者と子２人）の場合、9万1000円の家族手当（住宅手当含む）が支給されます。
- 賞与
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年3回（当社規定により支給）
- 勤務時間
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9:00～17:30（休憩時間 12:00～13:00、15:00～15:15）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日曜日）、祝日、創立記念日、有給休暇（夏期休暇含む）、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
- 多様な働き方支援制度
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当社の「働く環境」ページをご覧ください。
- 人材育成制度
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各種研修制度
新入社員研修、2・3年目研修、階層別研修、新入社員コーチャー制度、語学研修、海外業務研修、分野別研修（専門技術力） 等
資格取得支援制度
一時金・月額手当の支給（技術士等100以上の資格を対象）、技術士の受験指導、英会話補助 等
- 福利厚生
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社会保険完備
健康・厚生年金・企業年金基金・雇用・労災
保健師常駐（東京）
健康相談窓口の設置あり（保健師、EAPへの相談）
保養所
健康保険組合で所有する保養施設及び保養のための宿泊費一部補助
レクリエーション活動、クラブ活動（ゴルフ、野球、テニス、サッカー、スキー 等）
コミュニケーション促進
- 採用実績
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北海道大、室蘭工業大、八戸工業大、弘前大、岩手大、東北大、東北学院大、東北工業大、東北福祉大、
秋田大、山形大、福島大、 茨城大、筑波大、宇都宮大、足利工業大、群馬大、埼玉大、千葉大、千葉工業大、東京大、
東京工業大、東京海洋大、首都大東京、東京都立大、日本大、日本女子大、芝浦工業大、東京理科大、東京都市大、東京農業大、
東京電機大、東京農工大、学習院大、早稲田大、慶應義塾大、明治大、 青山学院大、立教大、中央大、法政大、駒澤大、上智大、専修大、
東京経済大、東海大、東洋大、工学院大、明治学院大、実践女子大、帝京大、玉川大、横浜国立大、横浜市立大、神奈川大、
関東学院大、長岡技術科学大、新潟大、富山県立大、金沢大、金沢工業大、福井大、山梨大、 信州大、岐阜大、静岡大、名古屋大、
名古屋工業大、名古屋市立大、愛知大、愛知工業大、豊橋技術科学大、中京大、中部大、 名城大、大同工業大、
三重大、滋賀大、京都大、京都工芸繊維大、立命館大、京都産業大、龍谷大、大阪大、 大阪府立大、
大阪市立大、大阪工業大、大阪産業大、大阪電気通信大、関西大、近畿大、摂南大、神戸大、神戸芸術工科大、
奈良女子大、和歌山大、鳥取大、島根大、岡山大、岡山理科大、広島大、広島工業大、山口大、徳島大、愛媛大、
高知工科大、 九州大、九州工業大、九州産業大、九州共立大、福岡大、西南女学院大、佐賀大、長崎大、熊本大、宮崎大、鹿児島大、琉球大、
函館工業高専、 八戸工業高専、石川工業高専、長野工業高専、岐阜工業高専、和歌山工業高専、神戸市立工業高専、
明石工業高専、 大阪府立工業高専、舞鶴工業高専、高知工業高専、熊本高専、大分工業高専、鹿児島工業高専、防衛大 等
